孔蒂和热刺之间的矛盾，正在变得不可调和。列维试图用冷处理的形式应对这次危机，但很显然热刺更衣室并没有给到他这样的机会。列维清楚意识到，如若再度赶走孔蒂，想要为热刺的年轻人们再度找到一位适合的名帅将会变得无比困难。从战术和成绩来说，孔蒂对于热刺确实不够友好，但热刺需要孔蒂身上与生俱来的特质。
热刺是一家很容易出现放弃情绪的球队，20年无一冠的热刺多年来早已经习惯四大皆空的情况。对于一家有着BIG6美誉，在各项英超数据排行榜上都能够来到前列的球队而言，这样的情况实际上并不算太好。孔蒂试图唤醒热刺球员对于比赛胜负的渴求度，但每一次努力最后都被他搅成单方面对于球员的批评大会。
《天空体育》透露，热刺多名球员在对话经纪人表达不满的过程中，曾经屡次谈到一个相似的问题——他们能够很明确在更衣室感受到，孔蒂的批评、谈话都在有意无意透露他并不认为自己执教热刺是一次平等的合作，而更像是自降身段帮热刺球员和白鹿巷球场的忙。这是孔蒂独有的工作模式，在执教生涯中他非常强调“集权”
纵观孔蒂的执教履历，即便是执教切尔西他也不会尝试同球员打成一片，相反对于球队十分挑剔的孔蒂会不断去压迫球员尝试自己不太喜欢的战术和位置。孔蒂的固执，源自于他对于三中卫体系的痴迷。而想要在英超豪门这种球星扎堆的环境，主推强调纪律、战术牺牲的三中卫体系，球员便需要无私奉献。
热刺并不是切尔西，而即便是昔日的蓝军，队内仍旧有大批球员无法适应孔蒂的理念。马蒂奇为孔蒂工作一年之后，便直接绕开孔蒂找到阿布要求转会曼联。科斯塔在夺冠之后，直接公开矛盾拒绝为切尔西效力。而大卫路易斯同样也在回归之后，再度离奇转会前往阿森纳，好在切尔西有充足财力不断更替阵容，以至于孔蒂时代的切尔西并没有出现明显问题。
诚然高压训练模式，确实能够让一支本身结构松散、技战术水平一般的球队在极短的时间内捏合成冠军之师。但对于热刺球员而言，孔蒂确实不如让他们能够感受到关怀的波切蒂诺更值得信任。